Вакансия Младший инспектор

На службу в ФКУ ИK-14 ГУФCИH Pоссии по Pоcтовскoй oблaсти (УИC РФ), ведётcя пpиём гpaждaн Росcийской Федeрации на должность младший инcпeктоp .

Тpeбования для соискателeй:

– вoзpаcт oт 18 дo 40 лeт;

– наличиe cpeднего пoлнoго обрaзования (11 клaccов cрeдней обpазoвaтельной школы);

-опыт работы не имеет значения.

-личные и деловые качества: внимательность, активность, ответственность, коммуникабельность, трудолюбие, умение работать в команде, умение справлять со стрессовыми ситуациями, умение добиваться результата;

- желание работать и развиваться

-высокая скорость работы, умение работать в режиме многозадачности

График работы:

- 5/2;
- 1/2;
- 1/3;

Задачи для вас:

-обеспечение правопорядка и законности в учреждении;

-обеспечение безопасности объектов уголовно-исполнительной системы

-исполнение приговоров суда в отношении осужденных и лиц, содержащихся под стражей;

-надзор за осужденными и лицами, содержащимися под стражей;

-исполнение международно-правовых обязательств Российской Федерации по передаче осужденных в государства их гражданства и по экстрадиции;

-привлечение осужденных к труду и создание условий для их моральной и материальной заинтересованности в результатах труда;

Гарантии от нас:

- льготное исчисление выслуги лет для назначения пенсии (1 месяц службы за 1,5 месяца), право на пенсию за выслугу лет наступает независимо от возраста уже после 12,5 лет службы в УИС РФ (с учётом службы в Вооруженных Силах РФ);

- выдача форменного обмундирования;

- возможность получения высшего образования (БЕСПЛАТНО), в образовательных организациях ФСИН России, а так же обучения в адъюнктуре, докторантуре;

- бесплатное медицинское обслуживание в ведомственных медицинских учреждениях;

- основной (ежегодный) ОТПУСК – от 50 календарных дней;

- ежегодно при уходе сотрудника в основной отпуск оказывается материальная помощь в размере одного оклада денежного содержания;

- ежемесячно выплачиваются надбавки:

1. за стаж службы (выслугу лет) до 40 процентов оклада денежного содержания;

2. за квалификационное звание до 30 процентов должностного оклада;

3. за особые условия службы в размере до 100 процентов должностного оклада;

4. за работу со сведениями, составляющими государственную тайну до 65 процентов должностного оклада;

5. за выполнение задач, связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время, в размере до 100 процентов должностного оклада;

- ежемесячная премия за добросовестное выполнение служебных обязанностей из расчета трех окладов денежного содержания в год;

- поощрительные выплаты за особые достижения в службе в размере до 100% должностного оклада в месяц;

- детям сотрудников предоставляются в первоочередном порядке места в общеобразовательных и дошкольных образовательных организациях по месту жительства и в летних оздоровительных лагерях независимо от формы собственности;

- единовременная социальная выплата для приобретения или строительства жилого помещения (недвижимости);

- денежная компенсация за наем (поднаем) жилых помещений или предоставление жилых помещений специализированного жилого фонда;

- страховые гарантии сотруднику и выплаты в целях возмещения вреда здоровью, причиненного в связи с выполнением служебных обязанностей;

- при увольнении на пенсию выплачивается единовременное пособие в размере до семи окладов денежного содержания.